O objetivo do Programa de Bolsas de Pós-Doutoramento Junior Leader é selecionar investigadores excecionais quanto à originalidade e importância das suas contribuições para a disciplina científica em que trabalham, possuindo também capacidades de liderança para promover o seu próprio grupo de investigação. Os critérios que se aplicam na avaliação das candidaturas são os seguintes:

FASE 1 – PRÉ-SELEÇÃO

1. Excelência do currículo (ponderação de 50%): avalia-se o currículo profissional em relação à etapa da carreira do candidato. Serão avaliados a relevância e o contributo do candidato nos artigos publicados nas revistas científicas (citações, índices de impacto, etc.), os livros ou capítulos de livros científicos e técnicos, os trabalhos apresentados em congressos, as patentes concedidas ou licenciadas e, de uma maneira geral, qualquer outro contributo que permita avaliar os diversos aspetos da investigação.

2. Motivação e declaração de objetivos (ponderação de 30%): são avaliados a originalidade, a inovação e o possível impacto do projeto proposto, juntamente com a escolha do centro de investigação de destino e/ou a linha de investigação.

3. Cartas de recomendação (ponderação de 20%): as cartas de recomendação que apoiam a candidatura serão avaliadas tendo em conta a especificidade do conteúdo relativamente ao candidato, bem como o perfil das pessoas que as assinam.

FASE 2 - ENTREVISTAS DE SELEÇÃO

1. Percurso académico e profissional (ponderação de 50%): são avaliados os contributos realizados na área escolhida para levar a cabo o projeto de investigação apresentado, bem como a coerência da formação académica e do currículo do candidato.

2. Potencial do candidato (ponderação de 30%): é avaliado o potencial do candidato, dando especial atenção às competências interpessoais do candidato, como a clareza, consistência do discurso e articulação de ideias, capacidade para apresentar raciocínios complexos, trabalho em equipa, capacidade de raciocínio independente, originalidade, empreendimento e liderança.

3. Motivação e impacto da proposta (ponderação de 20%): é avaliada a novidade conceptual e metodológica da proposta apresentada, bem como o seu impacto, entendido no sentido mais amplo: capacidade do projeto apresentado para contribuir para a transformação e melhoria em âmbitos como a economia e criação de riqueza, sociedade, cultura, ciência, qualidade de vida dos cidadãos, meio ambiente ou políticas públicas.

Para mais informações sobre os critérios de avaliação que regem o processo de seleção, visite a nossa secção.

COMO É AVALIADA A SUA CANDIDATURA?

"Este projeto recebeu financiamento do programa de investigação e inovação Horizonte 2010 da União Europeia, ao abrigo do acordo de subvenção Marie Skłodowska-Curie n.º 847648".